frigouret a écrit:C'est vraiment insupportable cette mentalité, plein de gens sont satisfaits d'être salarié, tu veux décider à leur place ?
T'as qu'a faire le système de tes rêves à côté et si il est si formidable que ça les gens l'adopterons en masse, c'est ça la liberté.
Il n'y a rien, absolument rien, de contraire à l'anarchisme dans le salariat, a part le code du travail qui impose des conditions par delà la volonté des contractants, mais sur le principe de louer son travail à quelqu'un , les deux parties étant d'accord et le contrat resiliable je me demande bien au nom de quoi quelqu'un pourrait venir mettre son groin la dedans.
Le fondement de la théorie de Proudhon c'est une éthique des contrats, ils doivent êtres volontaires, avec obligation réciproque et réalisables. Qu'est ce qui dans un contrat de travail entre un employeur et un salarié contrevient à cette éthique ?
frigouret a écrit:Quelle situation inéquitable ? Quel dépossédé ?
J'ai une oliveraie, c'est pas interdit par l'anarchisme de faire des fruitiers j'imagine, pour l'instant je m'en occupe seul, mais si j'ai besoin d'un coup de main et que j'embauche un ouvrier où est le scandale ? Où est l'iniquité , ma situation et celle de l'ouvrier ne sont pas comparables , j'assume l'investissement, les frais de plantations, d'entretien, les aléas climatiques, la mévente, les frais du moulin, la commercialisation ect. L'ouvrier lui a un savoir faire et il attend un salaire fixe en échange, c'est un prestataire de service, pas un investisseur, pas un producteur, pas un commercial. On a besoin l'un de l'autre , on trouve un arrangement et on collabore, c'est simple.
C'est toi qui insulte les ouvriers en insinuant en permanence que se sont des esclaves ,des sous merdes , des grugés que leur activité n'est pas honorable.
frigouret a écrit:Je ne comprend pas là. Si j'ai besoin d'embaucher un type cinq semaines par an pour la taille et la récolte il devient copropriétaire du verger ? Ça n'a pas de sens.
Oui nous sommes associés, et notre association consiste en la fourniture d'un service contre rémunération horaire, c'est quoi le plan ? Interdire la prestation de service ?
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