L'anarchisme en entreprise

Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede poolpikan le Jeu 24 Juil 2008 00:34

je trouve aussi que être humain tes affirmations sans être fausses, sont faiblardes parce que pas conformées à la réalité . On est d'accord dans la théorie mais ça reste le monde des idées quoi.
Ce genre d'affirmation en effet si on l'érige en profession de foi ( profession ? :mrgreen: ) ou de soi ça a l'handicap de ne pas être adapté à la réalité de la société koa . voilà.
Tu cherches du travail (parceque personne y coupera malgré nos désirs d'y couper) et ben tu devras faire avec les règles de ce monde .

mais voilà ces emmerdements tu peux faire ce qu'il faut pour y être le moins sujet possible.


Mon idéal dans l'absolu aujourd'hui serait plus proche en quelques sorte de celui de Tenryu :
je te cite:
Tenryu a écrit:Ce qui m'intéresserait de savoir, c'est s'il y a des entreprises qui se créent par des groupes de gens aux convictions similaires, ou au moins des organisation associatives dont les acteurs gagnent un salaire. Parce que dans ce cas, à la création, on peut déjà choisir des moyens de fonctionnement le moins connectés possible aux pires aspects du marché, et peut-être en créer d'autres.
Et là j'entrevois une libération possible, relative, mais possible.


cette liberté dont tu parles est en effet bien nette dans les faits. C'est une histoire d'autonomie tout ça.
Déja ,le dilemne salarié ou à son compte: pour moi c'est clair faut être à ton compte: tu décides des choix. déja on est d'accord ça suppose d'être carton un minimum quand même hein .
Je prends l' exemple d'un jeune dans cet état d'esprit qui veut se lancer comme agriculteur, avec éventuellement une ou des activités annexes (pain, poteries, élevage, je sais pas ,différentes cultures...bref-) : quelles solutions il a ?
- commencer en faisant du métayage tout en achetant un petit peu de terrain. avec la volonté d'en acheter un peu plus au fur à mesure, tout en appliquant ses idées aux terrains en métayage au maximum .
- faire un emprunt sur 20 ans pour s'acheter du terrain à exploiter assez pour s'en sortir.
tout ça avec les ressources éventuelles d'activités annexes ..

Ya des posibilités ensuite de vivre plus en accord avec ses idées que via un salariement . Tu connais tes voisins, les gens du coin, tu peux essayer d'instaurer un bon esprit ...
l' entraide entre paysans n'est pas toujours un mythe aussi heureusement .. et même si certains peuvent être à priori dubitatif ils verront par l'exemple de ce que tu fais que avoir des idées ça remet pas le résultat et les faits en question.
Alors ensuite les moyens de faire en question peuvent se communiquer facilement .
c'est humain voilà. Les chiottes à la sciure c'est l'exemple le plus connu (volemrienfoutre..), mais ça vaut pour toutes les techniques de travail .. le traitement des déchets et sa revalorisation etc... la fabrication de pain et autres .etc..

Je veux dire qu'il ya moyen de communiquer ses pratiques et de les rendre commun (communautariser?) via l'exemple sans passer par un salariat potentiellement dégradant.

après .. :idea: communautariser oui ..

je vais vous expliquer mon raisonnement actuellement :
Je pense que seule la théorie peut faire avancer le problème libertaire et relancer une éventuelle animation anarchiste.
Les centre sociaux, culturels (syndicaux-révolutionnaires-ce qu'on veut..) ou squats politiques sont les meilleurs moyens actuellement de populariser les idées libertaires par les manifestations qui y sont organisées et les actions menées en général et d'y proposer un devenir -avec l'exemple de l'Ungdomshuset ces derniers temps-
Mais pour faire ça il faut du temps et bien acquérir une certaine préparation mentale comme théorique (et les gens motivés adéquats...) sans parler du contexte politique du moment voir local.. et encore..bref. c'est pas dans mes vues là.

Donc bé .. cette perpective étant mise sous de telles conditions difficiles à réaliser je me tourne plutôt vers des perspectives agricultrices ou constructives plutôt que guerrières 8-) :wink: (dans un premier temps)
et ainsi réfléchit aux conditions dans lesquelles je pourrais mettre un projet dans ce genre en devenir , et les possiblités qui s'offrent à moi.

Je pense donc ainsi me consacrer à une localité où je mettrais plus ou moins ces pratiques en action, et produire de bonnes choses en adéquation le plus possible avec ce que je pense.
Tout en pouvant mûrir mes idées par ailleurs.

Reste à voir dans quelles conditions une communautarisation est possible. Chaque famille ou chacun travaillant à sa production ? ou produire ensemble (dans le cas d'un domaine agricole par exemple) ? Comment ensuite fonctionner et décider. voilà les questions que je me pose en ce moment.
et il me semble qu'il ne faut pas oublier la dimension psychologique aussi. Parcequ'il apparaît quand même souvent des problèmes à ce niveau (j'en ai connu un dans un groupe et qques copains de la région aussi ... Poitiers.. :roll: ) c'est un composant à ne pas négliger ,quitte à pouvoir envoyer cetains membres en repos pour un moment (k*** 8-) ).

Je suis preneur si vous avez des idées ou des témoignages concernant ce style de projets.
Le problème n'est pas gauche-droite. Il est haut-bas.
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Alayn le Jeu 24 Juil 2008 00:53

Bonsoir ! Bon, je vais casser quelques mythes d'entrée... RDV dans la rubrique "Petite Présentation" d'Alayn...

Salutations Anarchistes !
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Tenryu le Jeu 24 Juil 2008 02:28

poolpikan a écrit:Reste à voir dans quelles conditions une communautarisation est possible. Chaque famille ou chacun travaillant à sa production ? ou produire ensemble (dans le cas d'un domaine agricole par exemple) ? Comment ensuite fonctionner et décider. voilà les questions que je me pose en ce moment.


Je ne sais pas trop ce que veut dire Alayn mais moi non plus je ne crois pas trop dans la communautarisation, mais mon jugement est subjectif, puisque c'est pas trop mon truc, ensuite ce que j'ai pu observer sous pas mal d'angles m'a montré pas mal d'échecs.

J'adore faire des échanges, partager des projets avec d'autres, mais quand je bosse dans mes trucs je préfère être seul, ou en couple.
Mais même pour des gens qui ont des tendances communautaristes personnelles, qui ont envie de ça, j'ai observé que dans beaucoup de cas ça se termine par des séparations, due à des possessivités et des territorialités. Il y a aussi des tendances à développer des états d'esprits enfermés.

Donc vaut mieux s'installer de manière autonome, à mon avis, en famille c'est le mieux. Et là pour les échanges et l'entraide ça peut bien marcher, avec d'autres gens qui ont plus ou moins les même orientations, et c'est marrant le pain c'est un truc qui revient toujours. En gros, à plusieurs, on peut petit à petit couvrir une partie de notre consommation.

Mais maintenant si tu veux t'installer en agriculture par exemple, et ce sans faire appel aux moyens classiques (tracteur, etc ...), il y a certains travaux où tu as besoin de bras, et là c'est autre chose.

Pour moi une communautarisation des projets (et pas forcément des moyens de productions) est possible, entre gens ou familles autonomes, mais ça se fait avec les affinités et le temps, mais avant ça faut s'installer et pour s'installer >>> passage obligé par le capital :-/

poolpikan a écrit:je me tourne plutôt vers des perspectives agricultrices ou constructives plutôt que guerrières (dans un premier temps)


C'est marrant que tu dises ça, parce que pour moi la phase guerrière, c'était justement quand je voulais passer à l'acte pour mes projets : j'ai cruellement compris que si t'as pas de tunes, tu pouvais pas en faire, des tunes.
Et comme j'avais pas de fric, ça voulait dire que j'avais pas de tunes.
Donc MISSION, et objectif de la mission = oseille. :rambo:

Ceci pour dire que cette voie est individualiste, dans le sens où on sait très bien que tout le monde ne peut pas le faire. M'enfin en ce qui me concerne, j'avais la rage contre les grands groupes qui accumulaient l'oseille à plus savoir quoi en faire, alors que moi j'en avais pas besoin de tant que ça pour m'installer, donc je me suis arrangé pour m'approcher d'eux et me mettre en position de leur en prendre un peu, de l'oseille.
:fume:

Il y a eu une vente immobilière qui nous a propulsés, aussi, donc capital à nouveau ...

M'enfin maintenant qu'on est installés, je me rends compte que quand j'avais mes ennemis proches de moi, j'avais plus d'énergie.... Bon, demain je remets le kaki.

N'empêche, c'est cool de transposer nos guerres dans nos projets, ça leur donne l'énergie du feu.

Mon voisin, lui, a fait ça dans le style associatif, et à l'inverse de moi il est parti de la pauvreté la plus totale, et il est en train de réussir quelque chose de pas mal. Au départ ils étaient plusieurs mais ça s'est scindé suite à différents, et maintenant il gère seul sa barque, avec beaucoup de passages de gens qui apprennent, qui veulent s'installer, et avec un cercle d'amis avec lesquels des projets concrets voient le jour.
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Alayn le Jeu 24 Juil 2008 02:54

Bonsoir ! C'est très fumiste tout çà... capital immobilier... etc...

Je le redis: RDV dans "Petite Présentation" d'Alayn. On va mieux comprendre...

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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Tenryu le Jeu 24 Juil 2008 03:43

Alayn a écrit:C'est très fumiste tout çà... capital immobilier... etc...


Oui, oui, on habitait une maison achetée à crédit, dans le 93, et on payait les mensualités comme un loyer, ma compagne pendant 13 ans je crois, et moi pas loin de dix. L'immobilier a grimpé de folie (record national en 2005 : 35% en un an) et on a vendu au meilleur moment à un ingénieur IBM.
Avec ça plus le fruit de notre travail on a pu partir et installer nos atelier, nous équiper, etc ...

poolpikan a écrit:Je prends l' exemple d'un jeune dans cet état d'esprit qui veut se lancer comme agriculteur, avec éventuellement une ou des activités annexes (pain, poteries, élevage, je sais pas ,différentes cultures...bref-) : quelles solutions il a ?
- commencer en faisant du métayage tout en achetant un petit peu de terrain. avec la volonté d'en acheter un peu plus au fur à mesure, tout en appliquant ses idées aux terrains en métayage au maximum .
- faire un emprunt sur 20 ans pour s'acheter du terrain à exploiter assez pour s'en sortir.
tout ça avec les ressources éventuelles d'activités annexes ..


Le vrai problème est là. Il faut ajouter les fonds qu'il faut pour tenir en attendant de rentabiliser, plus les charges sociales dont le compteur tourne dès que l'activité est déclarée.

Il y a des solutions mixtes entre achat de mini-terrains, squats tolérés, cueillettes (châtaignes, champignons, etc ...), et complément RMI. Et petit à petit on évolue. Dans cette voie-là le micro-crédit marche super-bien.

Mais dans une voie ou l'autre, il faut posséder ses propres moyens de production, son propre capital. Mais ce n'est pas un capital au sens spéculatif, ce n'est pas avoir la propriété de plus que ce qu'on peut exploiter, c'est posséder juste assez de terre, de toit et de moyens de production pour pouvoir vive et prospérer.

Et dans les projets communs, on partage ou on se prête les moyens de productions rares (grosses machines, etc ..) comme ça se faisait beaucoup dans les campagnes. Ou on se prête main forte.
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Alayn le Jeu 24 Juil 2008 03:54

Bonsoir ! Ouais, là, on a un petit exemple (ça commence...piou...piou) de l'apologie de la propriété privée, du capitalisme individuel...

C'est même pas de l'anarcho-capitalisme conscient, c'est pire: enfin, comment faire pire, d'ailleurs ? (arf !)

Et pis çà vote Sarkopen...çà vénère les lois du marché...

Moi je dis: au secours !
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede zafx le Jeu 24 Juil 2008 06:49

Salut, il y a un modèle d'entreprise qui fonctionne, le SCOP Société Coopérative Ouvrière de Production, c'est un statu au même titre que la SARL ou l'EURL. Le principe est que chaque ouvrier est actionnaire de la société, c'est pas forcément parfait mais ça permet une répartition des plus-value un peu plus équitable.

J'ai connu ce statu en bossant pour une entreprise qui l'avait appliqué dès sa création. Il fallait pour en faire partie que l'employé investisse dans la société, cela se faisait en prélevant une petite partie du salaire mais en contre partie, l'employé quittait la société avec un joli capital et des primes d'intéressement assez aguichantes tombaient tous les ans.

Pour des entreprise plus réduites, de trois ou quatre employés, on peut appliquer le statut d'associé à chaque employé. Là encore, il faut un investissement de départ comptant une part du capital de la société. Ce genre d'entreprise n'a pas un capital énorme, moins de dix mille euros et le temps de travail d'un associé est sensiblement plus conséquent que celui d'un ouvrier (oublions les 35 heures)
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Tenryu le Jeu 24 Juil 2008 11:24

Salut Zafx,

Oui, j'avais déjà, entendu parler de ce statut, mais sans les détails. Ca a l'air vraiment bien.

Et la boite que tu as connue, ça marchait bien au niveau de l'organisation interne ?
Et vous faisiez quoi ?
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede zafx le Jeu 24 Juil 2008 17:43

C'était une boite d'electricité, niveau du taf, les gars étaient pas mal, ils avaient tout le matos qu'il faut pour bosser (quand on voit certaines boites où les mecs doivent se démerder avec des bouts de fil de fer...), normal, c'est plus ou moins eux qui décidaient de ça. Sinon, l'organisation était sensiblement la même que dans les autres structure, avec un directeur et tout mais le directeur était élu. Enfin, n'importe qui pouvait pas décider de se présenter n'importe comment, c'est un métier à part entière de diriger une boite. En tout cas, c'est la seule fois où j'ai vu un ouvrier dire carrément au futur directeur qu'il ne l'aimait pas et qu'il ne voulait pas de lui.
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Maximus le Jeu 24 Juil 2008 17:55

C'est bien beau ce genre d'entreprise zafx mais le problème que mise à part le fait de modérer le capitalisme dans sa toute puissance, cela ne règle rien mise à part peut-etre d'amener le salarié plus aisément a une conscience révolutionnaire, en effet les salarié "votant" ne gère pas plus l'outil de production que les autres, car cet outil est "gérer'" par les besoins du marché, le marché n'en veux plus, l'outil et donc le salarié sont obligé d'en changer pour convenir au marché. Et puis ce genre d'entreprise est malheuresement très rare :x , vous voyez les patrons abandonner le capital de départ qu'ils ont investit dans l'entreprise pour améliorer la conscience "démocratique" de l'entreprise :haha: ?
Sinon y'a les stocks options, ou participations aux bénéfices de l'entreprises...
A ce sujet, y'a un film: 35 heures c'est déjà trop, qui est bien marrant.
Pas de nouvelles? Bonne nouvelle!
Je pensais vivre dans un pays libre, naïf j'ai compris qu'indésirable sont les esprits non-passif IAM
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Alayn le Jeu 24 Juil 2008 20:10

Bonsoir ! Ce sujet est très intéressant ! Je suis d'accord avec le point de vue de Maximus.

Là, on est en plein dans la problématique de comment mieux soumettre le salariat au capitalisme, en lui faisant miroiter de l'intéressement, des petites réformettes, etc... en gros, comment faire avaler la pilule au salariat encore mieux pour annihiler ses éventuelles contestations, etc...

L'anarchisme souhaite justement l'abolition du salariat et des classes sociales ; que les moyens de production et de distribution soient collectivisés et autogérés par les travailleurs(ses) eux-mêmes pour arriver à l'égalité économique et sociale.

Les aménagements du capitalisme, le maintien toujours réel des hiérarchies sociales et économiques vont à contre-sens de l'anarchisme.

Je pense, qu'intrinséquement, le capitalisme n'est pas aménageable.
Salutations Anarchistes !
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede zafx le Ven 25 Juil 2008 06:36

C'est ce qu'on peut appeller un compromis. Dans l'état actuel des chose, c'est la solution que tu peux adopter pour une meilleure répartition des gains de l'entreprise sans pour autant que la moitié de ce que tu donnes parte dans des impôts. Bien sûr, ce n'est pas parfait, d'ailleurs, la société dont je parle fonctionnait de la même manière que n'importe quelle entreprise.

Par contre, il faut adopter ce statut dès la création de l'entreprise, je connais aussi un exemple d'usine qui a été mise en dépôt de bilan et qui a été rachetée par ses employés, ils ont alors adopté ce statut et ça fonctionne. Et plutôt bien, même. Je dois dire en plus qu'étant intervenu dans cette usine pour brancher des presses, la première chose qui m'a surprise c'est l'ambiance qui y régnait. Parcequ'elle était bonne et c'est rarissime dans une usine.
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Re: L'anarchisme en entreprise

Messagede Tenryu le Ven 25 Juil 2008 14:02

Maximus a écrit:C'est bien beau ce genre d'entreprise zafx mais le problème que mise à part le fait de modérer le capitalisme dans sa toute puissance, cela ne règle rien mise à part peut-etre d'amener le salarié plus aisément a une conscience révolutionnaire,


C'est déjà énorme de pouvoir se sortir la tête du sac, le sac du stress, du conflit, etc ... Et dans cet état plus spacieux et plus libre, on peut alors réfléchir à évoluer vers d'autres solutions. Ca peut donc être une étape dans une voie évolutive.

Maximus a écrit:en effet les salarié "votant" ne gère pas plus l'outil de production que les autres, car cet outil est "gérer'" par les besoins du marché, le marché n'en veux plus, l'outil et donc le salarié sont obligé d'en changer pour convenir au marché.


C'est certainement le cas de produits et services classiques de notre société moderne, comme pour l'exemple de l'électricité, et plus généralement en cas de reprise d'une activité classique déjà existante.
Mais dans le même registre, ce qui ne paraît être un risque bien plus important, c'est que la véritable source du stress est toujours là : l'obligation de rentabilité imposée par le marché et sa concurrence.

Quoiqu'il en soit, j'ai non seulement la conviction mais aussi l'expérience que les problèmes de ce niveau, liés à l'environnement social et économique, peuvent être déracinés à la base, et ce avec des choix pris à la conception du projet.

Certains des moyens pour faire ça sont à prendre chez les hommes d'affaires, chez les bons (éthiquement parlant) et chez les pires des pires. Pas forcément en les copiant, mais en observant, réfléchissant et en convertissant ces moyens pour les mettre au service de sa cause. Il est aussi important d'observer le système bancaire, administratif, etc .. pour comprendre comment "passer à travers". Je comprends que beaucoup se heurtent à des tabous face à un tel discours, mais c'est un mileu dans lequel j'ai évolué depuis l'enfance, et à présent je trouve ça rigolo de concevoir mes stratégies et d'appliquer mes tactiques :lol:

D'autres moyens sont à prendre ailleurs, chez des décroissants, des anarchistes, etc ...
Dis-moi, Maximus, le gars qui laboure sa terre avec sa mule, qui se chauffe au bois qu'il fait lui-même, qui mange, vend et échange ses propres productions, et qui use de main d'oeuvre sans passer par le salaire, mais en s'entraidant avec ses semblables, dis-moi, celui-là, qu'est que ça va lui faire que le prix du gasoil monte, que les engrais atteignent des prix délirants (l'année prochaine 1000 euros la tonne contre 250 il y a trois ans), que les nouveaux pesticides requièrent de nouvelles machines, etc ... Pas grand-chose bien sûr, et ce n'est qu'un exemple.

Ce n'est pas parce qu'on espère une révolution, ou qu'on pense qu'elle est nécessaire qu'on peut se permettre d'abandonner les efforts de réflexion, d'adaptation, etc ... relatifs à nos besoins de subsistance, ou relatifs à nos envies de développement. Parce qu'il faut espérer que si la société idéale voit le jour, elle n'en soit pas moins figée pour autant. Donc on aura toujours besoin de s'adapter et de se creuser les méninges face aux changements de la vie, au niveau du travail.
Et sinon, si on ne le fait pas maintenant, il est douteux que le jour de la révolution qu'on s'y mette et qu'on y soit prêt. Et si les libertés imparfaites qu'on a aujourd'hui, on ne les mets pas à profit, comment imaginer qu'on va le faire avec une liberté parfaite ?

J'en profite pour préciser que si cette question m'importe à ce point, ce n'est pas tant en faveur d'une révolution ou d'une évolution de la société, que pour m'assurer une continuité dans le bien-vivre à travers les crises à venir. Je pense que mon activité commerciale peut marcher bien d'ici 5 ans peut-être, mais après ça risque d'être chaud.
Donc c'est maintenant qu'il faut que j'élabore d'autres façons de vivre et de manger.

Maximus a écrit: Et puis ce genre d'entreprise est malheuresement très rare :x ,


Certainement, mais c'est surtout mal connu, et des fois mal perçu par certains politiciens ou même par certaines administrations.

Maximus a écrit:vous voyez les patrons abandonner le capital de départ qu'ils ont investit dans l'entreprise pour améliorer la conscience "démocratique" de l'entreprise :haha: ?


Ah ben tu sais, chez "les patrons", c'est comme dans tout groupe humain, il y a de tous les styles et de toutes les situations.

Il y en a qui seraient ravis de pouvoir passer à autre chose et de donner la possibilité à cette expérience de se faire. Il y en a qui peuvent être très intéressés par l'argent que ça va leur procurer, et comme dans l'exemple de Zafx, il y en a qui seraient bien contents de sauver leur culotte (dépôt de bilan).

Pour les ouvriers, ça peut être une affaire, avec une usine déjà installée, avec des équipes déjà rodées, etc, alors qu'avec du neuf ce serait carrément hors de prix.

Malgré ça, à cause du déterminisme que va exercer l'usine, je trouve ça mieux de créer tout à partir de zéro, pour pouvoir se placer sur des marchés moins pires que la moyenne, et pour créer de nouveaux modes sociaux d'existence.

Pour ma part, le statut de micro, en franchise de TVA, c'est vraiment pas mal.
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